Вызов меню
Man
Логотип

ПРОГРАММА
Школа увеличения продаж
«ПРОФЕССИОНАЛ»


Увеличьте рост дохода на 30% - 300% за счёт системного обучения вашего отдела продаж

Что вы получите на этой программе:
01Полную и детальную технологию продаж
02Алгоритмы каждого этапа работы с клиентами
03Полную программу тренировок для продавцов
04Технологию создания скриптов под специфику своего бизнеса
Какие возможности это даст:
01Увеличить количество закрытых сделок минимум в 2 раза
02Значительно сократить время на обучения новых продавцов
03Увеличить эффективность текущего отдела продаж минимум на 30%
04Увеличить процент повторных продаж существующим клиентам
Узнать больше о Школе Увеличения Продаж
arrow
Что такое Школа Увеличения Продаж “ПРОФЕССИОНАЛ”
Отдел продаж - генератор финансовой энергии вашей компании.

И в первую очередь, от того насколько четко работает именно этот отдел в компании зависит успех всего бизнеса.

Если доходы компании превышают расходы, то вся остальная деятельность компании попадает под угрозу или становится бессмысленной...

Узнайте, как справиться с головной болью, связанной с отделом продаж

Стоит ли владельцу раз и навсегда разобраться с этим вопросом?

Если Вы действительно устали от бесконечных проблем в вашем отделе продаж, то это бизнес-решение именно для вас!

Если ваш отдел продаж выполняет планы, растет и стабильно генерирует необходимый объем дохода, то дальше можете смело закрывать страницу и дальше для вас нет ничего интересного.

Сколько времени владельца потребуется?

И в первую очередь, от того насколько четко работает именно этот отдел в компании зависит успех всего бизнеса.

Если доходы компании превышают расходы, то вся остальная деятельность компании попадает под угрозу или становится бессмысленной...

Почему ваши продавцы не выполняют план продаж?

Незнание технологии продаж

Банальное незнание техник и приемов успешных продаж.

Отсутствие системы обучения продавцов

Нет системы обучения, позволяющей продавцу день за днем развивать свой главный навык - мастерство продаж.

Нет понимания как оценивать результаты эффективности обучения

Нет четко выстроенного процесса обучения и критериев kpi, при котором продавец обучается быстро и не теряет времени на ненужные действия.

Продавцы допускают фатальные ошибки, срывая сделки

Продавцы допускают досадные ошибки на этапе завершения и срывают сделки.

Три основных блока
Школы Увеличения Продаж "ПРОФЕССИОНАЛ"

Технология успешных продаж

Управление корпоративным обучением

Развитие тренерских навыков

Ваши результаты после прохождения программы

В 2 раза больше успешно закрытых сделок

Текущий отдел продаж увеличил % закрытых сделок минимум в 2 раза

Новички приносят доход уже в первый месяц работы

Значительно сократился срок подготовки новых продавцов

В 2 раза больше повторных продаж

Количество повторных продаж текущим клиентам выросло минимум в 2 раза

Командная работа отдела продаж

Продавцы действуют как одна команда, общая эффективность работы отдела увеличилась минимум на 30%

Выстроенная система обучения

В компании есть корпоративный тренер, способный обучать и тренировать отдел продаж на системной основе

Для кого эта программа:
В первую очередь, для собственников бизнеса
  • Владелец получает проверенную и работающую технологию продаж для своей компании.
  • Владелец устанавливает в компании систему быстрой подготовки новых бойцов для отдела продаж.
  • Владелец получает возможность масштабировать свой бизнес и стать лидером в своей отрасли / нише / регионе.
Для первых руководителей
  • Руководитель получает работающий механизм по подготовке продавцов.
  • Руководитель создает команду профессионалов.
  • Руководитель расширяет деятельность компании.
Кейсы компаний, внедривших обучение в отделе продаж:
Компания «Белфан»
Производство и продажа мебели. Сеть мебельных салонов.

Факты:

  • За 3 года после внедрения выросли на 50%, открыв 15 новых салонов.
  • Как правило, в январе продажи падают на 50% по сравнению с декабрем.
  • В ноябре-декабре 2015 внедрили систему в одном из салонов, получили в нем небольшой прирост продаж в январе 2016 вместо обычного падения на 50%.
  • Благодаря усилению продавцов перестали ориентироваться на низкую цену товаров, разработали и внедрили 3 новых бренда мебели более высокого класса.
  • Сильно увеличили продажи за счет того, что продавцы начали сами влиять на исходящий поток сообщений и искать новые пути взаимодействия с клиентами Благодаря системе обучения продавцы сравнялись в показателях, исчезли как класс неэффективные продавцы и салоны.
Сеть магазинов одежды «Модный дом»
Оптовая и розничная торговля.

За это время компания воспитала команду продавцов, которые:

  • постоянно выполняют и перевыполняют план;
  • не боятся подходить к клиентам и общаться с ними (как часто бывало раньше);
  • сами постоянно инициируют новые продажи по своим старым клиентам.
Сеть магазинов зоотоваров «Кеша»
Оптовая и розничная торговля.

Факты:

  • Увеличили средний чек в 2 раза благодаря Системе обучения.
  • Полностью распродали товар премиум-класса, который раньше продавался плохо, применив данные из раздела Системы «свойство-польза».
  • Пересмотрели принцип найма продавцов, сделав акцент на умении кандидатов общаться естественно. Показатели новых продавцов стали в 2 раза выше, чем у старых.
Группа компаний «Энтузиаст»
Торговля оборудованием на B2B-рынке в 4 разных нишах.
  • Компания "Атланта" - продажа оборудования и инструмента для автосервиса.
  • Торговый дом "Ремеза" - продажа компрессорного оборудования.
  • Производственная компания "ТеплоТрейд "производство обогревателей, бетоносмесителей, отбойных молотков.

Факты:

  • После внедрения Системы продажи группы компаний увеличились на 40% за 1 год.
  • Благодаря повышению мастерства продавцов, начали продажи через холодные звонки – поскольку ниши со сложными b2b-продажами, до этого к такой задаче не подступались.
  • Имея эффективную систему обучения, получили возможность нанимать продавцов без опыта, чем группа компаний сейчас активно пользуется, расширяя штат. До этого нанимали исключительно продавцов с большим опытом, что несколько тормозило расширение штата – хороших продавцов на рынке мало.
Оставить заявку
Автор практического курса
Евгений Котов
Бизнесмен, международный бизнес-тренер, IronMan. Более 17 лет в продажах и более 15 лет в управлении.
Эксперт по управлению продажами, мотивации команды и практическому лидерству.
Основатель компании "Practicum Group"
ФАКТЫ В ЦИФРАХ
5 млн. просмотров в интернете
3 млн. просмотров в YouTube
1,5 млн печатных публикаций в СМИ
1100 тренинг дней
более 60 тысяч участников бизнес-тренингов
ЛИЧНЫЕ НАГРАДЫ
«Лучший руководитель года 2014»
«ТОП-250 лучших генеральных директоров России 2014»
«Лучший консультант в области управления продажами и мотивации персонала 2014»
«За вклад в обеспечение экономической безопасности России 2014»
«Профессионал России 2015»
«За успешное управление 2016»
«Бизнесмен года 2016»

ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ

Место проведения:

Обучение проходит в офисе компании Practicum Group

Россия, г. Москва

Пресненская набережная 12

«Москва-Сити»,

башня «Федерация-Запад», 38 этаж